احمد محمد الغريب مشالى, مدير الموارد البشرية ومساعد المدير الادارى

احمد محمد الغريب مشالى

مدير الموارد البشرية ومساعد المدير الادارى

شركة آل طاوى للأجزاء الخرسانية والمنتجات الاسمنتية +مدير الموارد البشرية شركة سيتي مكس لخرسان الجاهر

البلد
مصر - القاهرة
التعليم
بكالوريوس, شعبة عامة
الخبرات
29 years, 11 أشهر

مشاركة سيرتي الذاتية

حظر المستخدم


الخبرة العملية

مجموع سنوات الخبرة :29 years, 11 أشهر

مدير الموارد البشرية ومساعد المدير الادارى في شركة آل طاوى للأجزاء الخرسانية والمنتجات الاسمنتية +مدير الموارد البشرية شركة سيتي مكس لخرسان الجاهر
  • المملكة العربية السعودية - الرياض
  • أشغل هذه الوظيفة منذ يونيو 1994

التعامل مع الدوائر الحكومية بجميع انواعها - التعامل مع البرامج الرسمية الإلكترونية مثل مقيم وساهر والمواقع الرسمية الحكومية - الاشراف على شئون الموظفين بكامل عملها من رواتب و اقامات وتامينات - الاشراف على تدريب العمالة الموجودة بالشركة ووضع خطط التدريب السنوية -

الخلفية التعليمية

بكالوريوس, شعبة عامة
  • في المعهد العالى للتعاون الزراعى
  • يونيو 1994

Specialties & Skills

Managing Employees
Web Handling
Subrogation
Operational HR
Training Personnel
عمل الخطط المستقبلية للأحلال والتجديد للعاملين حسب احتياجات الاقسام والادارات المختلفة للشركة
word - exel - عمل معادلات اكسل -
القدرة على عمل معادلات مسيرات الرواتب واى مجال محاسبى على الاكسل
عمل الوائح الداخلية والادارية للشركات طبقا للقوانين ونظام الشركات الداخلى
الاشتراك فى اعداد ملفات الايزو لمعارير الجودة
ادارة النواحى الادارية الخاصة بكل مجالات الادارة من مستندات رسمية ورخص الهيئات المختلفة وكذلك السيار
العمل فى مجال الحسابات والمراجعة المالية من موردين وعملاء ومراجعة العمايات الحسابية والمصروفات اليا

اللغات

الانجليزية
متمرّس

العضويات

المنتدى العربى للموارد البشرية
  • عضوا ممارس
  • June 2010

التدريب و الشهادات

بناء الفريق - ادارة الوقت - البرمجة اللغوية والعصبية (تدريب)
معهد التدريب:
فريق انوار رسالة للموارد البشرية ( جمعية انوار رسالة )
تاريخ الدورة:
January 2009
المدة:
40 ساعة
البرمجه اللغوية والعصبية (تدريب)
معهد التدريب:
المدرسة الفكرية الزيتون القاهرة
تاريخ الدورة:
February 1985
المدة:
60 ساعة

الهوايات

  • مساعدة الاخرين على النجاح - ممارسة ومشاهدة كرة القدم - القراءة
  • الاهتمامات الاجتماعية والاقتصادية وكثرة الاطلاع على اخر الدراسات فيها