كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
شكراً لك، تم إرسال بلاغك وسيتم مراجعته قريباً.
جورج صليبا, Human Resource Manager

جورج صليبا

Human Resource Manager·Danone

الإمارات العربية المتحدة

ماجستير, International Human Resources Management

الخبرة العملية

مجموع سنوات الخبرة: 22 سنوات, 4 أشهر

Human Resource Manager

يوليو 2014 - حتى الآن

Danone

دبي، الإمارات العربية المتحدة

يوليو 2014 - حتى الآن

• Aligning the Human Resources Strategy with the group’s & CBU strategy while focusing on talent management to drive the business
• Working closely with internal stakeholders across the region to cover recruitment, training, and compensation & benefits’ needs
• Responsible of all aspects of the employment lifecycle including setting recruitment plan, hiring, onboarding, and performance management across the region
• Building Annual Salary Review matrices (C&B) for the region in partnership with external consultants
• Manage employee relations confidentially

مجال الشركة:
السلع الاستهلاكية سريعة التداول
الدور الوظيفي:
الموارد البشرية والتوظيف

HR Generalist

سبتمبر 2012 - يونيو 2014

Danone

الإمارات العربية المتحدة

سبتمبر 2012 - يونيو 2014

September 2012- Ongoing Nutricia Medical MESEA (Danone Group) . Dubai-UAE

• In charge of the Recruitment process for various vacancies covering the Middle East region
• Building a Recruitment & Hiring Process and including Taleo as a main Data Bank tool
• Building Matrices for the Annual Salary Reviews (C&B) for the region in partnership with external consultants such as Mercer and Towers Watson
• Administering the monthly payroll and involved in building a new payroll system
• Managing the Danone People Survey process which includes building a communication plan across Danone’s 3 divisions in the Middle East and South East Asia
.

مجال الشركة:
السلع الاستهلاكية سريعة التداول
الدور الوظيفي:
الموارد البشرية والتوظيف

HR Specialist

نوفمبر 2011 - أبريل 2012

ENF ltd

نوفمبر 2011 - أبريل 2012

November 2011- April 2012 ENF ltd. Business Consulting (Renewable energies) . Wuhu-China

HR Specialist
• Conducted recruitment effort for all exempt and nonexempt personnel, students, and temporary employees;
conducts new-employee orientations
• Designed Job Descriptions and job Advertisements based on Job Analysis
• Introduced new tools such as exit interviews, job posts sites, staff's comments space, job analysis, job
descriptions and job ads forms, interview evaluation forms etc.
• Prepared training for HRD staff focusing on topics such as Human Resource Management, Recruitment and
Selection Techniques etc.
• Participated in developing department goals, objectives, and systems
• Delivered presentations at different universities in China


1

مجال الشركة:
خدمات الدعم التجاري الأخرى
الدور الوظيفي:
الموارد البشرية والتوظيف

Partner of AIMS International

مارس 2008 - يوليو 2010

Management Plus

الجزائر

مارس 2008 - يوليو 2010

March 2008- July 2010 Management Plus- Partner of AIMS International (Recruitment
agency/consultancy) . Lebanon

Recruitment Consultant/Marketing Coordinator
• Initiated the Partnership of Management Plus Lebanon with AIMS International.
• Represented AIMS Lebanon in regional meetings
• Interview, screen and assess job applications
• Using different search techniques to select appropriate candidates such as • Offering guidance & recommendation to clients concerning the credentials of the candidates
• Managing an outsourced Sales team starting by recruiting the team and daily supervision. ( project based on online business directory- ( www.bab-ilu.com))
• Responsible for the participation in and attendance of Job fairs and exhibitions

مجال الشركة:
خدمات الاستشارات التجارية
الدور الوظيفي:
غيرذلك

Procurement Coordinator

يونيو 2003 - فبراير 2007

General Binding & Laminating Systems

يونيو 2003 - فبراير 2007

June 2003 - February 2007 General Binding & Laminating Systems, Lebanon
Procurement Coordinator

الدور الوظيفي:
المشتريات

Sales Representative

أغسطس 2001 - يونيو 2003

General Binding & Laminating Systems

أغسطس 2001 - يونيو 2003

August 2001 - June 2003 General Binding & Laminating Systems, Lebanon
Sales Representative

الدور الوظيفي:
المبيعات

التعليم

ESC Rennes Business School

أبريل 2011

أبريل 2011

ماجستير، International Human Resources Management

فرنسا

Griggs University Maryland

ديسمبر 2007

ديسمبر 2007

بكالوريوس، Management

لبنان

Skills

Job Fairs

Expert

Insurance

Expert

Search

Expert

Production

Expert

Preparation

Expert

BUDGET

Intermediate

CLIENTS

Expert

HR

Intermediate

RECRUITING

Expert

RECRUITMENT

Expert

SALES

Expert

SALES REPRESENTATIVE

Intermediate

SALES TEAM

Expert

Job Fairs

Expert

Insurance

Expert

Search

Expert

Production

Expert

Preparation

Expert

اللغات

العربية

متمرّس

الانجليزية

متمرّس

الفرنسية

متمرّس