كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
IQRA ظفر, HR Manager

IQRA ظفر

HR Manager·Benchmark studio.biz

باكستان

ماجستير, MBA In Human Resources

الخبرة العملية

مجموع سنوات الخبرة: 5 سنوات, 11 أشهر

HR Manager

نوفمبر 2020 - حتى الآن

Benchmark studio.biz

لاهور، باكستان

نوفمبر 2020 - حتى الآن

• Identified and filled staff vacancies by effectively recruiting, interviewing, and selecting top applicants.
• Provided comprehensive information to current and prospective employees regarding company policies, job duties, working conditions, wages, promotion opportunities, and employee benefits.
• Conducted targeted campus recruitment interviews for technical positions, including Graphic Designers, AutoCAD Operators, and 3ds Max specialists, enhancing talent acquisition.
• Monitored attendance for over 700 staff members utilizing a ZKT biometric system, ensuring accurate record-keeping and compliance.
• Maintained meticulous records and compiled statistics to support data-driven decision-making in recruitment processes.

مجال الشركة:
الهندسة المعمارية
الدور الوظيفي:
الهندسة المعمارية

Sr. HR Officer

مارس 2024 - أبريل 2025

Ilaan.com

لاهور، باكستان

مارس 2024 - أبريل 2025

• Successfully hired top talent for telesales representative roles in real estate marketing, enhancing team performance.
• Advised management on the organization and implementation of effective recruiting and retention programs, improving employee satisfaction.
• Developed and executed innovative recruiting strategies, resulting in a more diverse candidate pool.
• Proactively contacted job applicants to provide timely updates on their application status, fostering positive candidate experiences.
• Maintained and updated essential human resources documents, including organization charts and employee handbooks, ensuring compliance and clarity.
• Prepared and maintained accurate employment records, contributing to streamlined HR processes and effective event management.

مجال الشركة:
العقارات

HR Intern

سبتمبر 2018 - أكتوبر 2018

MCB bank Limited

لاهور، باكستان

سبتمبر 2018 - أكتوبر 2018

• Assisted with recruitment and onboarding processes, enhancing the candidate experience.
• Posted job openings on multiple platforms, increasing visibility and attracting diverse talent.
• Screened resumes and scheduled interviews, streamlining the selection process.
• Prepared onboarding materials for new hires, ensuring a smooth transition into the company.
• Maintained employee records, organizing and updating files to ensure data accuracy and confidentiality.
• Supported HR operations by handling day-to-day administrative tasks efficiently.
• Gained hands-on experience with HRIS and other hiring platforms, improving technical proficiency in HR tools.
• Contributed to a collaborative HR team, fostering a positive work environment and culture.

مجال الشركة:
البنوك
الدور الوظيفي:
الموارد البشرية والتوظيف

Intern

يوليو 2017 - أغسطس 2017

Trade testing board Tevta

لاهور، باكستان

يوليو 2017 - أغسطس 2017

• Gained valuable experience as an intern at the Trade Testing Board TEVTA, enhancing my understanding of organizational operations.
• Collaborated with various departments, including Administration and Accounts, to streamline processes and improve efficiency.
• Assisted in recruitment efforts by participating in candidate screening and interview coordination, fostering a keen interest in HR practices.
• Developed strong communication and interpersonal skills through interactions with diverse teams and stakeholders.
• Demonstrated adaptability by quickly learning new systems and procedures, contributing to a cohesive work environment.
• Committed to supporting the recruitment process and ensuring a positive candidate experience, aligning with HR best practices.

مجال الشركة:
الإدارة العامة
الدور الوظيفي:
التدريب والتطوير

التعليم

National University of Modern Languages

أغسطس 2019

أغسطس 2019

ماجستير، MBA In Human Resources

باكستان

National University of Modern Languages

يوليو 2019

يوليو 2019

ماجستير، HRM

باكستان

المعدل التراكمي (نقاط): 3.23 من 4

المعدل التراكمي (نقاط): 3.23 من 4

As a MBA, I'm eager to leverage my extensive knowledge in business administration, strategic management, and leadership to drive growth and innovation in a dynamic organization. With a strong foundation in HRM and operations, coupled with hands-on experience through the job Experience of 5 years and projects, I am well-prepared to tackle complex business challenges and contribute to organizational success.

National University of modern languages

يونيو 2018

يونيو 2018

ماجستير، MBA In Human Resources

باكستان

المعدل التراكمي (نقاط): 3.25 من 4

المعدل التراكمي (نقاط): 3.25 من 4

Leadership College

يونيو 2015

يونيو 2015

بكالوريوس، Finance

باكستان

Skills

Benefits Plan Design
Expert
Benefits Plan Design
Expert
Employee Relations
Expert
Employee Relations
Expert
Social Learning
Expert
Social Learning
Expert
Talent Selection
Expert
Talent Selection
Expert
STATISTICAL ANALYSIS
Intermediate
STATISTICAL ANALYSIS
Intermediate
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
Expert
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
Expert
FILE ORGANIZATION
Intermediate
FILE ORGANIZATION
Intermediate
PERFORMANCE APPRAISAL
Expert
PERFORMANCE APPRAISAL
Expert
COORDINATING
Expert
COORDINATING
Expert
ONBOARDING STRATEGIES
Expert
ONBOARDING STRATEGIES
Expert
Technical Recruiting
Expert
Technical Recruiting
Expert
Payroll
Intermediate
Payroll
Intermediate
HRIS
Expert
HRIS
Expert
Benefits Plan Design
Expert
Benefits Plan Design
Expert
Employee Relations
Expert
Employee Relations
Expert
Social Learning
Expert
Social Learning
Expert
Talent Selection
Expert
Talent Selection
Expert

حسابات مواقع التواصل الاجتماعي

فيس بوك
فيس بوك
انستغرام
انستغرام

اللغات

الانجليزية

متمرّس

الأوردو

متمرّس

التدريب و الشهادات

التدريب
Lateral thinking Certificate
National University of Modern Languages
Jun 2017

الهوايات والاهتمامات

Gardening