كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
Manar Bouri, Head of HR Shared Services

Manar Bouri

Head of HR Shared Services·SLB

فرنسا

ماجستير, Human Resources

الخبرة العملية

مجموع سنوات الخبرة: 12 سنوات, 1 أشهر

Head of HR Shared Services

يناير 2022 - يناير 2025

SLB

Paris، فرنسا

يناير 2022 - يناير 2025

Designed and implemented a 5-year HR strategy, cutting operational costs by 30% while
enhancing service qualityand employee satisfaction.
Directed a 40-member HR team across multiple specialties including Compliance, Payroll,
Mobility, and Talent Acquisition
Spearheaded SAP HR/payroll system deployment, digitalizing workflows and improving
operational agility.
Introduced advanced people analytics and KPIs (NPT, eNPS), driving data-driven workforce
decisions.

مجال الشركة:
النفط والغاز

HR Regional Manager

يناير 2019 - يناير 2022

-Scandinavia

San Angelo، الولايات المتحدة

يناير 2019 - يناير 2022

Led HR operations for 800+ employees, improving engagement scores by 8% YoY through
targeted leadership programs and wellbeing initiatives.
Achieved a 10% increase in female leadership roles via proactive talent development
strategies.
Delivered successful hybrid work model implementation, ensuring business continuity and
employee flexibility.

مجال الشركة:
شركات الطيران

HR Hub Manager

يناير 2016 - يناير 2019

SLB

Bogota، كولومبيا

يناير 2016 - يناير 2019

Managed a 70-person HR services hub supporting 27, 000 employees across the US, Canada,
and Caribbean.
Optimized $7M annual budget, generating $1 M in recurring savings through process
reengineering and vendor management.
Cultivated a high-performance culture by investing in leadership development and operational
excellence.

مجال الشركة:
النفط والغاز

HR Project Manager

يناير 2016 - ديسمبر 2016

SLB

South Houston، الولايات المتحدة

يناير 2016 - ديسمبر 2016

Spearheaded the successful migration of two HR Services Centers from Houston to Bogota,
resulting in $58 Million in savings over 10 years and achieving a fill ROI within the first year of
implementation
Recruited and established a high-performance local team through detailed knowledge transfer
and training, ensuring seamless transition while maintaining exceptional service quality and
employee satisfaction

مجال الشركة:
النفط والغاز

HR Manager- North America

يناير 2013 - يناير 2016

SLB

San Anselmo، الولايات المتحدة

يناير 2013 - يناير 2016

Led HR operations during an aggressive expansion phase, managing headcount growth from
600 to 2, 500 employees while supporting business operations generating $2B in annual
revenue
Directed initiatives in compliance, talent management, leadership development and employee
engagement to elevate team performance, operational efficiency, and organizational resilience
through both growth and downturn cycles.
Spearheaded critical HR programs during severe market downturn - including workforce
incentive restructuring - successfully preserving talent, minimizing job losses and sustaining
employee engagement

مجال الشركة:
النفط والغاز

التعليم

SCIENCES PO PARIS

يناير 2010

يناير 2010

ماجستير، Human Resources

فرنسا

PO PARIS

يناير 2008

يناير 2008

بكالوريوس، Human Resources

فرنسا

Skills

LABOR LAW
Intermediate
LABOR LAW
Intermediate
RESILIENCE
Intermediate
RESILIENCE
Intermediate
CRISIS MANAGEMENT
Intermediate
CRISIS MANAGEMENT
Intermediate
COLLABORATION
Intermediate
COLLABORATION
Intermediate
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
Intermediate
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
Intermediate
TALENT MANAGEMENT
Intermediate
TALENT MANAGEMENT
Intermediate
SUCCESSION PLANNING
Intermediate
SUCCESSION PLANNING
Intermediate
PLANNING
Intermediate
PLANNING
Intermediate
CUSTOMER ENGAGEMENT
Intermediate
CUSTOMER ENGAGEMENT
Intermediate
ADAPTABILITY
Intermediate
ADAPTABILITY
Intermediate

اللغات

الفرنسية

مبتدئ

الالمانية

مبتدئ

الاسبانية

مبتدئ

الانجليزية

مبتدئ