مشرف التوظيف - Recruitment Supervisor
شركة آجار الجميح ( Enterprise Rent a Car )
Total years of experience :12 years, 5 Months
- وضع خطة التوظيف حسب احتياجات الأقسام بالشركة ،
- الاشراف على موظفي الموارد البشرية ومتابعة اعمالهم ( تأمينات اجتماعية - صندوق موارد بشرية - تأمين طبي - اجازات - علاقات حكومية - ملفات - خطابات - حضور وانصراف )
- متابعة نطاق الشركة في مكتب العمل والسعي الى ارتفاعها
- المسؤول عن التوظيف في كافة المناطق والفروع
- متابعة الشركة المزودة للعمالة ( سائقين - عمال نظافة )
- البحث عن مرشحين ومقابلتهم مقابلة أولية وترشيحهم لمقابلة ثانية مع مدير القسم المختص .
- يتضمن البحث بالاعلان في الصحف او مواقع الانترنت ( بيت.كوم ، لينكد ان .. ) او من خلال ملتقيات التوظيف في المعاهد والجامعات
- تنسيق المقابلة النهائية مع ادارة القسم
- اصدار العروض الوظيفيه و ارسالها ومتابعتها واكمال المستندات المطلوبة من المرشحين وتوقيع العقود
- متابعة المرشحين حتى يتم استكمال أوراقه ومباشرته للعمل .
- ارسال تقارير التوظيف و السعودة بشكل اسبوعي وشهري للادارة التنفيذيه للموارد البشرية .
مسؤول التوظيف الداخلي ( السعودية ) ،
- البحث عن مرشحين أكفاء لتوظيفهم في الوظائف الشاغره ويتضمن البحث بالاعلان في الصحف او مواقع الانترنت او البحث عن السير الذاتيه عن طريق مواقع الانترنت او من خلال ملتقيات التوظيف في الجامعات ،،
عمل المقابلة الأولية للمرشح
اصدار عروض عمل وارسالها ومتابعتها واكمال المستندات المطلوبة من المرشحين وتسليمها لقسم شؤون الموظفين
- الحصول على دعم التوطين من صندوق الموارد البشرية
البحث عن مرشحين مؤهلين للوظائف المتاحه
عمل المقابلات الاولية مع المرشح
التواصل مع الادارات لتحديد الشواغر
تنسيق المقابلات الشخصية
عمل عروض العمل ومتابعتها مع المرشحين
اكمال الاوراق المطلوبه واصدار رقم وظيفي
مسؤول خدمة عملاء في مشروع البريد السعودي ( البريد الممتاز )
خدمة العملاء في معرفة مكان تواجد ارسالياتهم وأماكن الفروع ورفع الشكاوي والطلبات
تعليم ودراسة عن بعد ( اونلاين ) http://www.academicedu.org/
دبلوم في ادارة الموارد البشرية + 4 دورات