كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
Raktim Bhadra, Director & Principal Consultant

Raktim Bhadra

Director & Principal Consultant·Confidential

الهند

ماجستير, Marketing

الخبرة العملية

مجموع سنوات الخبرة: 11 سنوات, 8 أشهر

Director & Principal Consultant

سبتمبر 2016 - حتى الآن

Confidential

كولكاتا، الهند

سبتمبر 2016 - حتى الآن

Responsible for 360 degree recruitment consulting on a PAN India basis in Industrial sector in the mid-senior category.

مجال الشركة:
الاستعانة بالمصادر الخارجية للموارد البشرية
الدور الوظيفي:
الموارد البشرية والتوظيف

Sr Recruitment Specialist

سبتمبر 2015 - يونيو 2016

Royal Group

أبو ظبي، الإمارات العربية المتحدة

سبتمبر 2015 - يونيو 2016

Responsible for recruitment delivery of a Holding company along with two of its subsidiaries across 70skill categories & 27 Nationalities in the Facilities Management and Hospitality space.

مجال الشركة:
الضيافة والسكن
الدور الوظيفي:
الموارد البشرية والتوظيف

Manager Commercial

أغسطس 2014 - أغسطس 2015

Dulsco LLC

أبو ظبي، الإمارات العربية المتحدة

أغسطس 2014 - أغسطس 2015

Working as the Business Head for Human Resource Outsourcing Business Unit for Abu Dhabi & Al Ain,
Services Portfolio : Staffing & Permanent Recruitment
Direct Reports: 4
Total Team Size: 11

مجال الشركة:
الاستعانة بالمصادر الخارجية للعمليات التجارية
الدور الوظيفي:
الإدارة

التعليم

Master in Business Administration

يوليو 2002

يوليو 2002

ماجستير، Marketing

الهند

المعدل التراكمي (نسبة مئوية): 70%

المعدل التراكمي (نسبة مئوية): 70%

Calcutta University

أبريل 2000

أبريل 2000

بكالوريوس، Financial Accounting, Economics, Taxation

الهند

المعدل التراكمي (نسبة مئوية): 53%

المعدل التراكمي (نسبة مئوية): 53%

West Bengal Council for Higher Secondary Education

أبريل 1997

أبريل 1997

الثانوية العامة أو ما يعادلها، Accounting, Economics,Mathematics

الهند

المعدل التراكمي (نسبة مئوية): 61%

المعدل التراكمي (نسبة مئوية): 61%

Patha Bhavan

مارس 1995

مارس 1995

الثانوية العامة أو ما يعادلها، Language, Science,

الهند

المعدل التراكمي (نسبة مئوية): 67%

المعدل التراكمي (نسبة مئوية): 67%

Skills

Talent Acquisition
Expert
Talent Acquisition
Expert
Workforce Management
Expert
Workforce Management
Expert
Employee Engagement
Expert
Employee Engagement
Expert
Market Intelligence
Expert
Market Intelligence
Expert
Account Management
Expert
Account Management
Expert
Recruitment
Expert
Recruitment
Expert
People Management - Talent identification, engagement&succession
Expert
People Management - Talent identification, engagement&succession
Expert
P&L & Business Management
Expert
P&L & Business Management
Expert
Contract Staffing
Expert
Contract Staffing
Expert
Client Servicing& Account Management
Expert
Client Servicing& Account Management
Expert
Talent Acquisition
Expert
Talent Acquisition
Expert
Workforce Management
Expert
Workforce Management
Expert
Employee Engagement
Expert
Employee Engagement
Expert
Market Intelligence
Expert
Market Intelligence
Expert
Account Management
Expert
Account Management
Expert

اللغات

الانجليزية

متمرّس

التدريب و الشهادات

التدريب
Survey on Optic Fiber Cable Telephone
Reliance Communications
Jun 2001
Awareness of British Petroleum(engine oil) through focus group discussion
Ogilvy&Mather Outreach (Rural Marketing)
Apr 2002

الهوايات والاهتمامات

Photography, Socializing, World Music, Movies, Fitness