كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
Sourour  الهمامي, Administrative Secretary

Sourour الهمامي

Administrative Secretary·Rotana

qa, 4, 0

دبلوم عالي, Human Resources

الخبرة العملية

مجموع سنوات الخبرة: 3 سنوات, 0 أشهر

Administrative Secretary

نوفمبر 2025 - حتى الآن

Rotana

الإمارات العربية المتحدة

نوفمبر 2025 - حتى الآن

Manage dailyadministrative and secretarial tasks.
Maintain and organize companydocuments, files, and records.
Coordinate meetings, appointments, and calendars for
managementand internal teams.
Facilitate effective communication and coordination between
departments.

مجال الشركة:
الضيافة والسكن
الدور الوظيفي:
إدارية

HR Assistant

أكتوبر 2024 - يناير 2025

Clevertech

تونس، تونس

أكتوبر 2024 - يناير 2025

Assisted in recruitment, onboarding, and maintaining accurate
employee records.
Supported payroll, attendance tracking, and HR reporting for
line staff.
Handled daily administrative tasks and coordinated
communication between managementand employees.
Organized training sessions and ensured compliance with
company policies and labor regulations.

مجال الشركة:
خدمات الاستشارات التجارية
الدور الوظيفي:
الموارد البشرية والتوظيف

HR Assistant

يناير 2022 - يناير 2024

ComparezAssurez.fr

تونس، تونس

يناير 2022 - يناير 2024

Managed a team of 100 professionals, overseeing recruitment,
employee relations, and training for a 100+ employee
organization.
Developed and implemented HR strategies that reduced
employeeturnover.
Spearheaded diversity and inclusion initiatives, increasing
minority.
Ensured compliance with labor laws and regulations, mitigating
risksthrough effective policyenforcement.
Improved employee engagement through tailored development
programs and recognition initiatives.

مجال الشركة:
التأمين
الدور الوظيفي:
الموارد البشرية والتوظيف

التعليم

High school of management Tunis

مايو 2022

مايو 2022

دبلوم عالي، Human Resources

تونس

Skills

Customer Service
Expert
Customer Service
Expert
Employee Management
Expert
Employee Management
Expert
Administration
Expert
Administration
Expert
Microsoft Office
Expert
Microsoft Office
Expert
Recruitment
Expert
Recruitment
Expert
Teamwork, communication, Dynamic
Expert
Teamwork, communication, Dynamic
Expert
Employee Relations
Expert
Employee Relations
Expert
HR Management
Expert
HR Management
Expert
Time Management
Expert
Time Management
Expert
Adaptability
Expert
Adaptability
Expert
Stress Management
Expert
Stress Management
Expert
COMPLIANCE REPORTING
Intermediate
COMPLIANCE REPORTING
Intermediate
COORDINATING
Intermediate
COORDINATING
Intermediate
CORPORATE STRATEGY
Intermediate
CORPORATE STRATEGY
Intermediate
EMPLOYEE ENGAGEMENT
Intermediate
EMPLOYEE ENGAGEMENT
Intermediate
EMPLOYEE PERFORMANCE MANAGEMENT
Intermediate
EMPLOYEE PERFORMANCE MANAGEMENT
Intermediate
EMPLOYEE RETENTION
Intermediate
EMPLOYEE RETENTION
Intermediate
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
Intermediate
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
Intermediate
HUMAN RESOURCE STRATEGY
Intermediate
HUMAN RESOURCE STRATEGY
Intermediate
TALENT ACQUISITION
Intermediate
TALENT ACQUISITION
Intermediate
TRAINING AND DEVELOPMENT
Intermediate
TRAINING AND DEVELOPMENT
Intermediate

اللغات

الانجليزية

متمرّس

الفرنسية

اللغة الأم

العربية

اللغة الأم

التدريب و الشهادات

الشهادات
Stress Managementcertificate Publicspeaking certificate

الهوايات والاهتمامات

photography Reading Sport