عبد العزيز الكويبين

اداري موارد بشرية في مدينة الملك فهد الطبية

• المملكة العربية السعودية - الرياض
• أشغل هذه الوظيفة منذ مارس 2007

العمل في قسم تنمية الموارد البشرية :
- ترقيات الموظفين.
- عمل دراسات لميزانيات الوظائف.
- تطبيق خطة القوى العاملة على أنظمة الموارد البشرية في مدينة الملك فهد الطبية وإدارتها.
- إدخال بيانات الوظائف والفئات الوظيفية في نظام الموارد البشرية Oracle (تعريف سلم الرواتب لمدينة الملك فهد الطبية).
- تنفيذ الهيكل التنظيمي لمدينة الملك فهد الطبية على نظام الموارد البشريةOracle وتحديثاته.


العمل في قسم شؤون الموظفين :
- تجديد التعاقد للموظفين.
- الإجازات.
- تكليف المناصب الإشرافية.
- تصحيح بيانات الموظفين (اكثر من 6500 موظف)


العمل قسم أنظمة ومعلومات الموارد البشرية :
- الدعم الفني لمستخدمي أنظمة الموارد البشرية Oracle HR base / HR Self Service0
- تدريب مستخدمي أنظمة الموارد البشرية Oracle HR base / HR Self Service.
- إدارة صلاحيات مستخدمي أنظمة الموارد البشرية Oracle HR base / HR Self Service.
- المنسق الأول بين إدارة الموارد البشرية وإدارة تقنية المعلومات والاتصالات لتطبيق أي مستجدات او تعديلات تتم في سياسات أو إجراءات لعمل في مدينة الملك فهد الطبية على أنظمة الموارد البشرية.
- مسئول موقع ادراة الموارد البشرية على الشبكة الداخلية ( تصميم - تنفيذ - متابعة).
- عضو في لجنة موقع مدينة الملك فهد الطبية على الانترنت.
- المشاركة في تطبيق نظام الموارد البشرية الجديد لمدينة الملك فهد الطبية ERP Oracle( جمع المتطلبات - تدريب المستخدمين).
- تصميم عدد من العروض التدريبية لأنظمة الموارد البشرية على برنامج PowerPoint0

أخرى :
- تصميم عدد من النماذج الإدارية لإدارة الموارد البشرية في مدينة الملك فهد الطبية.
- المشاركة في عدد من اللجان في إدارة الموارد البشرية.
- حاصل على تقدير ممتاز في جميع تقاييم الأداء لمدة سبعة سنوات في مدينة الملك فهد الطبية مع ملاحظة تعدد الرؤساء المباشرين.
- حاصل على شهادة ودرع لموظف المميز لعام 2010 في إدارة الموارد البشرية مدينة الملك فهد الطبية .
- الحصول على عدد من شهادات الشكر من مختلف إدارات مدينة الملك فهد الطبية .