وليد الحجيلي

مدير تخطيط الموارد البشرية و التوظيف في المؤسسة العامة لتحلية المياه المالحة

• المملكة العربية السعودية - الرياض
• أشغل هذه الوظيفة منذ يناير 2000

• إدارة تطوير استراتيجية الموارد البشرية وضمان التوافق مع استراتيجية المؤسسة

• تطوير مؤشرات الأداء الرئيسية و التشغيلية للموارد البشرية

• تطوير وتحسين الممكّنات التنظيمية مثل الأوصاف الوظيفية، وتقييم الوظائف، والجدارات، إلخ.

• إدارة تخطيط القوى العاملة من أجل تأمين متطلبات الموارد البشرية اللازمة لإدارات المؤسسة

• ضمان توافق خطط التوظيف مع خطط القوى العاملة واحتياجات الإدارات المخصصة

• تنفيذ أنشطة استقطاب القوى العاملة مثل المشاركة مع مقدمي خدمات التوظيف، والمشاركة في المعارض الوظيفية، ونشر الوظائف، وفحص السير الذاتية

• إدارة المقابلات مع المرشحين وضمان أن التقييمات تستند إلى الكفاءة وتتماشى مع متطلبات الوظيفة

• إدارة أنشطة التوظيف والتعيين التي تشمل، جمع المعلومات، وإنشاء سجلات الموظفين، وعروض/ عقود العمل

• اعداد و ادارة خطط التعاقب الوظيفي للوظائف القيادية و الحرجة

• إدارة تطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية ومراقبة التنفيذ مع التأكد من استيفاء جميع متطلبات اللوائح التنفيذية والتشريعية ذات الصلة