كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
إسلام عطية, مشرف مبيعات

إسلام عطية

مشرف مبيعات·دهانات الجزيرة السعودية

المملكة العربية السعودية

بكالوريوس, خدمة اجتماعية

الخبرة العملية

مجموع سنوات الخبرة: 19 سنوات, 0 أشهر

مشرف مبيعات

يوليو 2024 - حتى الآن

دهانات الجزيرة السعودية

الرياض، المملكة العربية السعودية

يوليو 2024 - حتى الآن

قيادة وتوجيه الفرق : تنظيم خطط تدري ب شاملة لموظفي المعارض بهدف تعزيز كفاءتهم وتطوير مهارات البيع الاحترافية .
تنفيذ استراتيجيات المبيعا ت: متابعة الأداء البيعي يومي ا مع إعدا د تقارير تفصيلية تساهم في اتخاذ قرارات إدارية سريعة وصحيحة.
حل المشكلات والتنسيق : تنسيق الجهود بين الأقسام المختلفة لتجاوز التحديات التشغيلية ، م ع ضمان تحسن تجربة العملا ء والتقليل من
المشكلات الفنية واللوجستية .

مجال الشركة:
تصنيع المواد الكيميائية
الدور الوظيفي:
إدارية

مدير فرع

يوليو 2023 - يوليو 2024

دهانات الجزيرة السعودية

الرياض، المملكة العربية السعودية

يوليو 2023 - يوليو 2024

إدارة العمليات اليومية: الإشرا ف على جميع جوانب الفرع، من استقبال العملاء إلى المتابعة المستمرة لخدمة ما بعد البيع، مما يضمن تحقيق أعلى
معايير الجودة .
تعزيز تجربة العملا ء: تقديم استشارا ت دقيقة حول المنتجات وتوجيه العملاء لاختيار أفضل الحلول الملائمة لاحتياجاتهم .
ضمان الكفاء ة التشغيلية: إدارة المخزون ومتابعة إصدار الفواتير بدقة عالية إلى جانب إعداد تقارير دورية عن أداء الفرع.

مجال الشركة:
تصنيع المواد الكيميائية
الدور الوظيفي:
إدارية

مدير تجاري

يناير 2020 - يناير 2023

black horse group

القاهرة، مصر

يناير 2020 - يناير 2023

ابتكار وتطوي ر استراتيجيات المبيعات : قيادة المبادرات التجارية التي أدت إل ى تحسين الأداء البيعي وزيادة الإيرادات في الأسواق المحلية والدولية.
تأسيس علاقات استراتيجية : بناء وتحسين علاقات التعاون مع العملاء الرئيسيين والموردين عبر التفاوض وتوقيع الاتفاقيات المربحة.
تنمية فرق العمل: تدريب وتطوير فرق المبيعات لضما ن تقديم أفضل الخدمات وتطبيق سياسات المبيعات بكفاءة.

مجال الشركة:
الإنتاج الصناعي
الدور الوظيفي:
الإدارة

مدير مبيعات وتسويق

يناير 2014 - يناير 2020

سبكتروا كلرز للدهانات والكيماويات – مصر

القاهرة، مصر

يناير 2014 - يناير 2020

تأسيس الشركة وبناء الفريق : بدء الشركة من نقطة الصفر عبر توظيف وتدريب فريق مبيعات مكون من 25 موظفاً، وتحويل الرؤية إلى واقع تجاري
ناجح .
تنفيذ خطط تسويقية إبداعية: تصميم وتنفيذ حملات تسويقية فريدة أدت إلى زيادة مبيعات الشركة بنسبة تتجاوز 300 %، مع توسيع قاعدة
العملاء بشكل ملحوظ.
إدارة العمليات البيعية الشاملة : متابعة جميع جوانب العملية البيعية بدءا من التخطيط وصولًا إل ى تنفيذ الاستراتيجيات ومراقبة النتائج وتحليل
التقارير.

مجال الشركة:
البناء والتشييد
الدور الوظيفي:
المبيعات

sales manger

يناير 2015 - يناير 2019

اسبكترو كلرز ايجيبت

القاهرة، مصر

يناير 2015 - يناير 2019

1. تخطيط النشاط البيعي ويشمل المشاركة في وضع الاهداف ورسم ااسياسات البيعية داخل الشركة كالسياسات الخاصة بالمنتجات والسياسات الخاصة بالاسعار والتوزيع والترويج والاتصال مع الاسواق المستهدفة.
2. تنظيم الانشطة البيعية والتي تشمل تنظيم الجهود البيعية من خلال تطوير هيكل تنظيمي فعال وجيد لان رجال البيع يمثلون همزة الوصل بين الشركة وعملائها.
3. تنفيذ الانشطة البيعية التي تم تحديدها في الأنشطة البيعية .
4. الاشراف على جهود رجال البيع وتوجيهها بشكل سليم .
5. تنسيق الانشطة البيعية مع الادارات الاخرى كالتسويق والمشتريات والمخازن والانتاج والمالية .
6. الرقابة والتقييم عللى الانشطة البيعية، وتشمل تحديد المناطق البيعية، تحديد مسارات رجال البيع، وتحديد حصص البيع وتلقي التقارير عن النشاط البيعي وتقويم النتائج التي توصل إليها واتخاذ الاجراءات التصحيحية المناسبة للنهوض بمستوى الأداء وتطويره..الخ.
7. المشاركة في اختيار وتوظيف رجال البيع من حيث تحليل العمل ووصفه، وتحديد المؤهلات المطلوبة ومصدرها.
8. تحديد احتياجات رجال البيع من التدريب ونوع التدريب المطلوب لكل فرد.
9. تحفيز رجال البيع من تحديد أساليب التحفيز المختلفة والبحث باستمرار عن المكافئات التي تحفز جهود البيع لدى رجال البيع من خلال بناء وتطوير نظام تعويض فعال.
10. تقويم جهود رجال البيع من حيث تحديد نماذج التقويم الفعالة والموضوعية للوصول إلى حكم منطقي على أداء رجال البيع.
11. رفع التقارير الدورية حول المبيعات إلى الإدارة العليا.

مجال الشركة:
البناء والتشييد
الدور الوظيفي:
الإدارة

مدير منطقة

يناير 2011 - يناير 2014

ماس مصر للدهانات – مصر

القاهرة، مصر

يناير 2011 - يناير 2014

تحقيق النمو الجغرافي: تنفيذ استراتيجيات توسعية أدت إلى زيادة عدد المعارض من 8 إلى 26 معرض اً خلال عامين، مما عزز انتشار العلامة التجارية.
توجيه الفر ق وتطبيق السياسات : قيادة الفرق البيعية بنجاح، مع تطبيق الخطط الموضوعة من الإدارة وتحقي ق مستويات عالية من الأداء البيعي.

مجال الشركة:
البناء والتشييد
الدور الوظيفي:
المبيعات

مدير منطقة مبيعات

يناير 2010 - يناير 2011

Henkel Egypt

القاهرة، مصر

يناير 2010 - يناير 2011

زيادة المبيعات بنسبة هائلة: تطوير استراتيجيات لزيادة العملاء والتوسع في الأسواق بما تحقق نمو مبيعات بنسبة تصل إلى 1000 % م ن خلال
شراكات استراتيجية .
المتابعة والعلاقات المستمرة : تنظيم لقاءات دورية مع العملاء لضمان رضاهم وتلبية احتياجاتهم م ن خلال دعم متواصل .

مجال الشركة:
تصنيع المواد الكيميائية
الدور الوظيفي:
الإدارة

مسؤول مبيعات

يناير 2009 - يناير 2010

مد ستار مصر للبلاستيك – مصر

القاهرة، مصر

يناير 2009 - يناير 2010

فتح أسواق جديدة: دعم الفريق البيعي في جهود التوس ع والاختراق في أسواق جديدة، مما ساهم في تحقيق الأهداف البيعية المُرسومة بدقة.

مجال الشركة:
تصنيع المواد الكيميائية
الدور الوظيفي:
المبيعات

مسؤول مبيعات

يناير 2007 - يناير 2009

ميدو للدهانات – مصر

القاهرة، مصر

يناير 2007 - يناير 2009

تطوير العلاقات مع العملاء: العمل ضم ن فري ق مبيعات متكامل لتحقيق أهداف الشركة عبر تقديم حلول فعالة ومبتكرة لتلبية احتياجات العملاء.

مجال الشركة:
تصنيع المواد الكيميائية
الدور الوظيفي:
المبيعات

التعليم

جامعه حلوان

مايو 2007

مايو 2007

بكالوريوس، خدمة اجتماعية

مصر

المعدل التراكمي (نسبة مئوية): 71%

المعدل التراكمي (نسبة مئوية): 71%

Field Of Research: socailwork Grade: Good Graduation Year: 2007

Skills

Management
Expert
Management
Expert
Marketing
Expert
Marketing
Expert
Sales
Expert
Sales
Expert
Groups
Expert
Groups
Expert
Conduct
Expert
Conduct
Expert
COUNSELING
Beginner
COUNSELING
Beginner
FORECASTING
Expert
FORECASTING
Expert
GROSS PROFIT
Expert
GROSS PROFIT
Expert
MARKET PLANNING
Expert
MARKET PLANNING
Expert
MARKETING
Expert
MARKETING
Expert
PROFIT
Expert
PROFIT
Expert
SALES
Expert
SALES
Expert
VENTAS
Expert
VENTAS
Expert
POLICY ANALYSIS
Expert
POLICY ANALYSIS
Expert
COACHING
Expert
COACHING
Expert
Management
Expert
Management
Expert
Marketing
Expert
Marketing
Expert
Sales
Expert
Sales
Expert
Groups
Expert
Groups
Expert
Conduct
Expert
Conduct
Expert

اللغات

العربية
اللغة الأم

التدريب و الشهادات

التدريب
ادارة المبيعات وكيفية التسويق لها
تيراكوا للدهانات
Jan 2009

الهوايات

  • كرة القدم القراءه البينج بونج