كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
منير Sidheequi, Faculty in Business Studies

منير Sidheequi

Faculty in Business Studies·Ibra College of Technology

عمان

دكتوراة, International Human Resources Management

الخبرة العملية

مجموع سنوات الخبرة: 10 سنوات, 10 أشهر

Faculty in Business Studies

سبتمبر 2007 - أغسطس 2012

Ibra College of Technology

عمان

سبتمبر 2007 - أغسطس 2012

Teaching various Management modules on a range of business studies programs.
Involving students in group discussions, case Discussions, Mock interviews and Mock Meetings.
Redeveloping case studies and business scenarios conducive for Gulf environment
Ensuring with colleagues, that all assessment marks for modules are submitted by the prescribed deadline.
Developing and preparation of synopsis and study material for students.
Ensuring that all assessment outputs are marked/ sample marked
Course Coordinator- Business Communication, Principles of Marketing, Compensation and Benefits

مجال الشركة:
التعليم الابتدائي والإعدادي والثانوي
الدور الوظيفي:
التدريس والشؤون الأكاديمية

Sales Coordinator

فبراير 2004 - مايو 2007

Business Department, ICT

عجمان، الإمارات العربية المتحدة

فبراير 2004 - مايو 2007

 Devising Marketing Strategy and gathering the upcoming project information from Client / Consultant / Contractor & plan long term sales / service activities in order to increase product exposure generate new leads and develop new markets.
 Conducting Meetings, Presentations, Seminars & Product demonstration

مجال الشركة:
الهندسة المدنية
الدور الوظيفي:
إدارية

Area Sales Supervisor

يوليو 2001 - ديسمبر 2003

thai group of companies

تشيناي، الهند

يوليو 2001 - ديسمبر 2003

Managing 5 branches in 5 districts of Kerala with the responsibility of overall business development.
Spearhead Negotiations and finalizing the deals with Clients.

مجال الشركة:
الاستعانة بالمصادر الخارجية للمبيعات
الدور الوظيفي:
الإدارة

التعليم

Bharatiyar University

يوليو 2012

يوليو 2012

دكتوراة، International Human Resources Management

الهند

M.Phil- PhD integrated program- International Human Resources Management (Thesis submission) Thesis of Research: Relevance of Dr. Philip Kotler's Demand Model in the higher Education scenario in Oman.

Aligarh Muslim University

مايو 2001

مايو 2001

ماجستير، Marketing /Human Resource Management

الهند

M.B.A (Major: Marketing & Minor: HRM) FMSR, Aligarh Muslim University (AMU), India, 2001

Farook College, University of Calicut

مايو 1998

مايو 1998

بكالوريوس، Business Studies

الهند

Bachelor of Business Studies, Farook College, University of Calicut, India, 1998

Skills

Planning
Expert
Planning
Expert
AWARD
Expert
AWARD
Expert
BUSINESS DEVELOPMENT
Beginner
BUSINESS DEVELOPMENT
Beginner
CLIENTS
Beginner
CLIENTS
Beginner
EFFECTIVE SALESMANSHIP
Beginner
EFFECTIVE SALESMANSHIP
Beginner
INCREASE
Beginner
INCREASE
Beginner
LEADS
Beginner
LEADS
Beginner
LIAISON
Intermediate
LIAISON
Intermediate
MAINTENANCE
Beginner
MAINTENANCE
Beginner
MARKETING
Intermediate
MARKETING
Intermediate
TEACHING
Intermediate
TEACHING
Intermediate
Planning
Expert
Planning
Expert

اللغات

الهندية

متوسط

الملايام

متوسط

الأوردو

متوسط

العربية

متوسط

الانجليزية

متمرّس

العضويات

Specialization Committee to review and revise Curriculum, outcome and assessment for business subjects. Ministry of Manpower

Member

External Relations Committee, Ibra College

Member

التدريب و الشهادات

الشهادات
Certificate of Participation
Ministry of Manpower
Jun 2012 - Jun 2012