Submitting more applications increases your chances of landing a job.

Here’s how busy the average job seeker was last month:

Opportunities viewed

Applications submitted

Keep exploring and applying to maximize your chances!

Looking for employers with a proven track record of hiring women?

Click here to explore opportunities now!
We Value Your Feedback

You are invited to participate in a survey designed to help researchers understand how best to match workers to the types of jobs they are searching for

Would You Be Likely to Participate?

If selected, we will contact you via email with further instructions and details about your participation.

You will receive a $7 payout for answering the survey.


User unblocked successfully
فادي حوباني, اخصائي توظيف

فادي حوباني

اخصائي توظيف·شركة القوات العاملة - مجموعة انيشيال السعودية

Saudi Arabia

Bachelor's degree, موارد بشرية

Work experience

Total years of experience: 14 years, 11 months

اخصائي توظيف

August 2024 - Present

شركة القوات العاملة - مجموعة انيشيال السعودية

Jeddah, Saudi Arabia

August 2024 - Present

تحليل الاحتياجات · نشر الوظائف · البحث عن المرشحين · جمع السيرة الذاتية · الفحص الأولي · المقابلات · التقييم · اختيار المرشحين · عرض الوظيفة · التفاوض والتوقيع · التوجيه

Company industry:
Facilities & Property Management
Job role:
Human Resources and Recruitment

عمليات موارد بشرية

March 2022 - Present

مؤسسة سهول جدة للتجارة

Jeddah, Saudi Arabia

March 2022 - Present

التوظيف والاختيار:

نشر إعلانات الوظائف، إجراء المقابلات، واختيار المرشحين المناسبين.
إدارة السجلات الوظيفية:

الحفاظ على سجلات الموظفين، بما في ذلك المعلومات الشخصية، العقود، وتاريخ التوظيف.
التدريب والتطوير:

تخطيط وتنظيم برامج تدريبية لتنمية مهارات الموظفين.
إدارة الأداء:

متابعة أداء الموظفين وتقييمهم بشكل دوري، وتقديم ملاحظات بناءة.
التعويضات والمزايا:

إدارة الرواتب، المكافآت، والحوافز، بالإضافة إلى المزايا مثل التأمينات الصحية.
التخطيط للموارد البشرية:

تحديد احتياجات المؤسسة من الموظفين على المدى الطويل وتخطيط التوظيف.
العلاقات العمالية:

التعامل مع قضايا الموظفين، حل النزاعات، وضمان بيئة عمل إيجابية.
الامتثال للقوانين:

ضمان التزام المنظمة بالقوانين المحلية والدولية المتعلقة بالعمل.
إدارة الوقت والإجازات:

مراقبة سجلات الحضور والإجازات، وتنظيم أوقات العمل.
التواصل الداخلي:

تعزيز التواصل الفعّال بين الموظفين والإدارة، وحل القضايا التي قد تطرأ.
هذه المسؤوليات تسهم في إدارة العنصر البشري بشكل فعال وتحقيق أهداف المنظمة.

Company industry:
Retail & Wholesale
Job role:
Management

اخصائي موارد بشرية

March 2021 - March 2022

اكوان الحديثة للتجارة

Jeddah, Saudi Arabia

I found this job using Bayt.com

March 2021 - March 2022

1. الدوائر والخدمات والمنصات الحكومية والبوابات الحكومية:
وزارة العمل و الموارد البشرية - الهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية - منصة قوى - منصة مدد لحماية الاجور و توثيق العقود - منصة اجير - وزارة التجارة - هيئة الاستثمار - الغرفة التجارية - الجوازات مقيم - المرور تم - وزارة الخارجية - البلدية ( بلدي ) - اجار - منصة فسح .
2. ادارة شؤون الموظفين:
التوظيف - تسجيل الموظف - الوصف الوظيفي - المهام الوظيفية - الحضور والانصراف - حساب مخالصة الاجازات - حساب مخالصة نهاية الخدمة.
3. اعداد التقارير عن الموظفين:
اعداد تقارير عن الموظفين - اعداد تقرير عن تكلفة الموظف - اعداد تقارير شهرية - اعداد تقارير سنوية
4. نظام مكتب العمل:
الالمام بنظام مكتب العمل من قوانين ومواد النظام - متابعة المستحدث على النظام
5. توثيق العقود:
صياغة العقود - وتوثيق العقود في مدد والتأمينات الاجتماعية
6. حماية الأجور:
اعداد الرواتب ورفعها في مدد - ورفع التبريرات
7. التأمين الطبي:
ابرام العقود مع شركات التأمين - تسجيل الموظفين واستبعادهم - نظام مجلس الضمان الصحي
8. صندوق الموارد البشرية:
ابرام العقود مع صندوق الموارد البشرية - طلبات التوظيف و التنسيق - الاستفادة من جميع برامج الدعم الحكومية
9. وكالات السفر و الفنادق:
ابرام العقود مع وكالات السفر و الفنادق - إجراءات السفر للإجازات و رحلات العمل تنسيق الطيران و الفندق و التنقل حجز قاعات للاجتماعات و الاحتفالات الخاصة بالشركة و اصدار رخص السياقة الدولية .
10. وكالات السيارات:
ابرام العقود مع الوكالات - ايجار السيارات الداخلية - ايجار السيارات الخارجية لرحلات العمل
11. الحراسات الامنية:
ابرام العقود مع الشركات الامنية - متابعة الحراسات الامنية من حضور والانصراف والغياب - اعداد المخالصة الشهرية
12. شركات العمالة:
ابرام العقود مع شركات العمالة - التوظيف عمال نظافة او مهن الغير مسعودة - متابعة الحضور والانصراف و الغياب اعداد المخالصة الشهرية.

Company industry:
Retail & Wholesale
Job role:
Human Resources and Recruitment

اخصائي موارد بشرية

November 2012 - October 2019

تويز ار اص

Jeddah, Saudi Arabia

I found this job using Bayt.com

November 2012 - October 2019

1. الدوائر والخدمات والمنصات الحكومية والبوابات الحكومية:
وزارة العمل و الموارد البشرية - الهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية - منصة قوى - منصة مدد لحماية الاجور و توثيق العقود - منصة اجير - وزارة التجارة - هيئة الاستثمار - الغرفة التجارية - الجوازات مقيم - المرور تم - وزارة الخارجية - البلدية ( بلدي ) - اجار - منصة فسح .
2. ادارة شؤون الموظفين:
التوظيف - تسجيل الموظف - الوصف الوظيفي - المهام الوظيفية - الحضور والانصراف - حساب مخالصة الاجازات - حساب مخالصة نهاية الخدمة.
3. اعداد التقارير عن الموظفين:
اعداد تقارير عن الموظفين - اعداد تقرير عن تكلفة الموظف - اعداد تقارير شهرية - اعداد تقارير سنوية
4. نظام مكتب العمل:
الالمام بنظام مكتب العمل من قوانين ومواد النظام - متابعة المستحدث على النظام
5. توثيق العقود:
صياغة العقود - وتوثيق العقود في مدد والتأمينات الاجتماعية
6. حماية الأجور:
اعداد الرواتب ورفعها في مدد - ورفع التبريرات
7. التأمين الطبي:
ابرام العقود مع شركات التأمين - تسجيل الموظفين واستبعادهم - نظام مجلس الضمان الصحي
8. صندوق الموارد البشرية:
ابرام العقود مع صندوق الموارد البشرية - طلبات التوظيف و التنسيق - الاستفادة من جميع برامج الدعم الحكومية
9. وكالات السفر و الفنادق:
ابرام العقود مع وكالات السفر و الفنادق - إجراءات السفر للإجازات و رحلات العمل تنسيق الطيران و الفندق و التنقل حجز قاعات للاجتماعات و الاحتفالات الخاصة بالشركة و اصدار رخص السياقة الدولية .
10. وكالات السيارات:
ابرام العقود مع الوكالات - ايجار السيارات الداخلية - ايجار السيارات الخارجية لرحلات العمل
11. الحراسات الامنية:
ابرام العقود مع الشركات الامنية - متابعة الحراسات الامنية من حضور والانصراف والغياب - اعداد المخالصة الشهرية
12. شركات العمالة:
ابرام العقود مع شركات العمالة - التوظيف عمال نظافة او مهن الغير مسعودة - متابعة الحضور والانصراف و الغياب اعداد المخالصة الشهرية.

Company industry:
Toys & Leisure
Job role:
Human Resources and Recruitment

منسق اداري

February 2010 - September 2012

ايميتل ( شركة عطية للحديد )

Jeddah, Saudi Arabia

I found this job using Bayt.com

February 2010 - September 2012

الدوائر والخدمات والمنصات الحكومية والبوابات الحكومية
دارة شؤون الموظفين
التوظيف - تسجيل الموظف - الوصف الوظيفي - المهام الوظيفية - الحضور والانصراف - حساب مخالصة الاجازات - حساب مخالصة نهاية الخدمة.
ابرام العقود مع شركات التأمين - تسجيل الموظفين واستبعادهم - نظام مجلس الضمان الصحي
ابرام العقود مع وكالات السفر و الفنادق - إجراءات السفر للإجازات و رحلات العمل تنسيق الطيران و الفندق و التنقل حجز قاعات للاجتماعات و الاحتفالات الخاصة بالشركة و اصدار رخص السياقة الدولية

Company industry:
Industrial Production
Job role:
Human Resources and Recruitment

Education

جامعة الملك عبدالعزيز

May 2015

May 2015

Bachelor's degree, موارد بشرية

Saudi Arabia

GPA (point): 3.36 out of 5

GPA (point): 3.36 out of 5

Skills

HR Operations
Expert
HR Operations
Expert
HR Management
Expert
HR Management
Expert
Employee Affairs
Expert
Employee Affairs
Expert
Recruitment
Expert
Recruitment
Expert
Staff Relations
Expert
Staff Relations
Expert
MICROSOFT OFFICE
Expert
MICROSOFT OFFICE
Expert
لغة إنجليزية
Intermediate
لغة إنجليزية
Intermediate
مهارة في القدرة على العمل ضمن الفريق ، والتفاعل الإيجابي معهم ، والتأثير على سلوك الآخرين ، والتعاطف
Expert
مهارة في القدرة على العمل ضمن الفريق ، والتفاعل الإيجابي معهم ، والتأثير على سلوك الآخرين ، والتعاطف
Expert
ADMINISTRATION
Expert
ADMINISTRATION
Expert
القدرة على تشخيص المشكلات التي تواجه الشركة والقدرة على معرفة أسبابها والقدرة على حلها.
Expert
القدرة على تشخيص المشكلات التي تواجه الشركة والقدرة على معرفة أسبابها والقدرة على حلها.
Expert
القدرة على تحقيق التناسق والتكامل بين أنشطة الشركة المختلفة ، والقدرة على تتبع وحل المشكلات ، والقدر
Expert
القدرة على تحقيق التناسق والتكامل بين أنشطة الشركة المختلفة ، والقدرة على تتبع وحل المشكلات ، والقدر
Expert
Staff Relations
Expert
Staff Relations
Expert
Sales
Expert
Sales
Expert