كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!
إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:
عدد الفرص التي تم تصفحها
عدد الطلبات التي تم تقديمها
استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!
هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟
اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.
هل ترغبين في المشاركة؟
في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.
ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.
مجموع سنوات الخبرة: 23 سنوات, 11 أشهر
يونيو 2018 - حتى الآن
WATAN FIRST INSTITUTE CO
الرياض، المملكة العربية السعودية
يونيو 2018 - حتى الآن
فبراير 2015 - سبتمبر 2017
RIYADH METRO
الرياض، المملكة العربية السعودية
فبراير 2015 - سبتمبر 2017
فبراير 2014 - يناير 2015
OBEIKAN INVESTMENT GROUP
الرياض، المملكة العربية السعودية
فبراير 2014 - يناير 2015
أكتوبر 2011 - ديسمبر 2013
JOHNSON CONTROLS INTERNATIONAL
الرياض، المملكة العربية السعودية
أكتوبر 2011 - ديسمبر 2013
ديسمبر 2009 - أبريل 2011
IKEA
الرياض، المملكة العربية السعودية
ديسمبر 2009 - أبريل 2011
يونيو 2006 - يوليو 2009
AIRCRAFT ACCESSORIES & COMPONENTS CO
حفر الباطن، المملكة العربية السعودية
يونيو 2006 - يوليو 2009
يونيو 2003 - يوليو 2006
UNITED PARTNER FOR TRADING & DISTRIBUTION CO
جدة، المملكة العربية السعودية
يونيو 2003 - يوليو 2006
أغسطس 1997 - ديسمبر 1999
.Alhusaini CO
جدة، المملكة العربية السعودية
أغسطس 1997 - ديسمبر 1999
مايو 2015
مايو 2015
دبلوم، Energy Efficiency
المملكة العربية السعودية
المعدل التراكمي (نسبة مئوية): 90%
المعدل التراكمي (نسبة مئوية): 90%
Anti-fraud and counterfeit brands
August 2000
أبريل 2016
أبريل 2016
Finance administrator•Colleague
It is my great pleasure to write this letter of recommendation for Mr. Ibrahim Jaafari. I have had the pleasure of viewing Mr. Ibrahim's professional development over the past year, and I can state with confidence that he is a motivated and responsible person with a high degree of integrity. As such, I expect that he will be a very positive addition to your institution. Mr. Ibrahim takes the initiative to identify problems and devise solutions. His role requires strong communication skills, and he has shown that he not only has these skills, but that he also has the ability to inspire respect and cooperation in teammates. He has shown that he is a very intelligent person with a mind well-suited to the world of business and management.