Bayt.com

كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
روبرت درع, Managers

روبرت درع

Managers·HSBC

الإمارات العربية المتحدة

بكالوريوس, Business Management

الخبرة العملية

مجموع سنوات الخبرة: 20 سنوات, 0 أشهر

Managers

يونيو 2017 - حتى الآن

HSBC

الإمارات العربية المتحدة

يونيو 2017 - حتى الآن

Via Resource Solutions
• Hired as a Regional Talent Acquisition Lead after having spent 3 successful years on site at
HSBC HQ in London to lead the recruitment and strategy in MENA.
• A key member of the implementation of a new RPO model at HSBC Middle East.
• Overall responsibility for Talent Acquisition across region for both Internal and External
Recruitment.
• Managing the team of Regional Resourcing
مجال الشركة:
البنوك
الدور الوظيفي:
الإدارة

Recruiter

أكتوبر 2014 - يونيو 2017

HSBC

الإمارات العربية المتحدة

أكتوبر 2014 - يونيو 2017

Joined HSBC’s in house recruitment team having worked in agency recruitment for 5 years.
• Responsible for meeting the business and finding the most suitable candidates from around the globe
to work for HSBC London.
• Ensuring recruitment timelines are met and managing the recruitment process from start to finish.
• Lead on a global Retail Banking and Wealth Management (RBWM) Transformation Project with a 1.7
Billion pound Budget set by HSBC.
• Lead on weekly calls with Regional Head of RBWM and Regional Head of HR to discuss all live
recruitment line by line.
• Due to successful delivery promotion to Regional Talent Acquisition Lead was achieved.
مجال الشركة:
البنوك
الدور الوظيفي:
الموارد البشرية والتوظيف

Principal Consultant

يناير 2014 - أغسطس 2014

Lawrence Harvey Group

الإمارات العربية المتحدة

يناير 2014 - أغسطس 2014

Head hunted by Lawrence Harvey to head up a web, digital and mobile team- focussing purely on
contract business and to help Lawrence Harvey grow their contract book
• Focussing on Business Transformation with main roles including Project Managers, Business Analysts
and Developers
• Achieved billings of £80, 000 in seven months as a
الدور الوظيفي:
تكنولوجيا المعلومات

Recruitment Consultant

أكتوبر 2009 - نوفمبر 2013

GCS Recruitment Specialists

أكتوبر 2009 - نوفمبر 2013

Employed by a leading, well respected recruitment agency as a
مجال الشركة:
وكالات التوظيف
الدور الوظيفي:
الموارد البشرية والتوظيف

Field Sales Executive

أبريل 2008 - سبتمبر 2009

أبريل 2008 - سبتمبر 2009

Employed by a leading online directory company to bring in New Business clients for yearly
advertising contracts which included promoting individual companies on the first page of major
search engines such as Google and Yahoo.
• All business done via cold calling and appointment making over the phone and scheduling face to face
meetings with company owners and directors with a target to achieve business on the day.
• Targeted on weekly meetings seeing an average of 20 clients a week and monthly revenue targets
were set in place
• Account managing all of my individual clients looking after any queries and relationship building for
repeat business.
الدور الوظيفي:
المبيعات

Sales Executive

سبتمبر 2007 - أبريل 2008

سبتمبر 2007 - أبريل 2008

Employed by one of the top five publishing companies in the UK to control full colour display
advertising pages into the UK leading Health titles including Weight Watchers Magazine and
Healthy magazine (in-store for Holland and Barrett)
• Included new business sales to large companies and through PR and Advertising agencies
as well as account managing existing customers.
• Business done through face to face meetings and telecommunications.
• Targeted on weekly meetings and monthly revenue which was succeeded every month.
الدور الوظيفي:
المبيعات

Manager

فبراير 2006 - يونيو 2007

Ifindagroup plc

فبراير 2006 - يونيو 2007

Employed within the sales department as a
الدور الوظيفي:
الإدارة

التعليم

Anglia Ruskin University

يناير 2006

يناير 2006

بكالوريوس، Business Management

المملكة المتحدة

Norwich College of Further and Higher Education

يونيو 2004

يونيو 2004

الثانوية العامة أو ما يعادلها، Business and Marketing

Skills

MANAGEMENT
Expert
MANAGEMENT
Expert
REPORTS
Expert
REPORTS
Expert
ADVERTISING
Expert
ADVERTISING
Expert
COLD CALLING
Expert
COLD CALLING
Expert
CUSTOMER RELATIONS
Expert
CUSTOMER RELATIONS
Expert
DELIVERY
Expert
DELIVERY
Expert
FINANCIAL
Expert
FINANCIAL
Expert
HUMAN RESOURCES
Expert
HUMAN RESOURCES
Expert
MEETING FACILITATION
Expert
MEETING FACILITATION
Expert
RECRUITING
Expert
RECRUITING
Expert